Dotazione organica

Come da indicazioni del Decreto Legislativo 33/2013, e successive modificazioni/integrazioni, in questa sezione sono disponibili le informazione relative a "Dotazione organica".

Riferimenti normativi: Art. 16, c. 1,2. - D. Lgs. n. 33/2013


Fabbisogno del personale triennio 2020/2022

Cat. * Posti coperti
al 01/01/2020
Cessazioni
previste
Posti da
coprire **
Totale Costo complessivo ***
F.T. P.T. F.T. P.T. F.T. P.T. F.T. P.T.  
Dir.             0 0  
D3 2           2 0 100.985,81
D 7           7 0 289.083,93
C 7 1     4 1 11 2 402.035,97
B3 9       1   10 0 306.545,24
B 6           6 0 172.322,43
A             0 0  
TOT 31 1 0 0 5 1 36 2 1 .270.973,38

 

* > Categoria Giuridica

** > Posti da coprire per effetto del Piano del fabbisogno del personale, triennio 2020/2022

*** > Costo complessivo dei posti coperti e da coprire (oneri compresi escluso il trattamento accessorio).

 


In allegato a fine pagina il conto annuale, relativo ai dati dell'anno 2019.
Le pubblicazioni relative agli anni precedenti sono disponibili al seguente link:

 

 

Data di ultima modifica: 31/07/2020

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Conto annuale - 2019 31/07/2020 (100.39 KB)
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